Azul anuncia 26 vagas para programa de estágio

A Azul anunciou a abertura de 26 vagas do seu Programa de Estágio 2025, para diversas áreas. Os selecionados vão atuar nas cidades de Barueri, onde está localizada a sede da empresa, e Campinas, onde a companhia mantém seu hangar de manutenção.

O objetivo da companhia é atrair estudantes de ensino superior de diversos cursos, como Administração, Ciências Aeronáuticas, Contabilidade, Direito, Economia, Estatística, Engenharia, Marketing e Propaganda, Pedagogia, Psicologia e Tecnologia da Informação, entre outros. Neste sentido, para a atração de novos talentos, a aérea mantém parceria com instituições de ensino como Universidade Paulista (Unip), Faculdade de Informática e Administração Paulista (FIAP), Mackenzie e Anhembi Morumbi.

Pré-requisitos

Para participar, é necessário ter mais de 18 anos, nível intermediário de inglês e disponibilidade para trabalho presencial. O estágio tem duração de dois anos, com carga horária de 6 horas diárias (com disponibilidade entre 9h e 16). Os recrutadores da Azul deram dicas para os candidatos que queiram se destacar positivamente no processo seletivo, como alinhamento aos valores da companhia e habilidades sociais como boa comunicação, proatividade, disposição para aprender, adaptabilidade, organização e flexibilidade.

O processo seletivo contará com etapas como testes on-line, dinâmicas em grupo e entrevistas presenciais. Os aprovados seguirão para exames admissionais e assinatura do contrato, com início previsto para outubro de 2025. Os novos tripulantes também participarão de uma Trilha de Desenvolvimento, com workshops técnicos, visitas a áreas estratégicas e ações voltadas à integração e ao crescimento profissional dentro da cultura da Azul.

Além da bolsa-auxílio, os jovens talentos receberão auxílio-transporte, alimentação no refeitório da companhia, seguro de vida, convênios médico e odontológico, além de acesso a plataformas de bem-estar, como Zenklub e Gympass. Os estagiários também poderão usufruir do benefício de passagens aéreas gratuitas para os destinos operados pela Azul.

“A Azul vive um momento de evolução e crescimento, o que inclui a inovação e o foco no desenvolvimento de novos talentos. Nosso Programa de Estágio reflete essa nova fase, sendo uma plataforma estratégica para atrair e formar os futuros líderes da aviação. Mais do que uma porta de entrada, é uma jornada de aprendizado contínuo, onde jovens têm a oportunidade de encontrar espaço para trabalhar suas habilidades e construir suas carreiras”

Diretor de Pessoas da Azul, Antônio Dibai

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